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Je réalise actuellement une étude sur les critères réels de sélection des candidats en France.
L’objectif est de mieux comprendre ce qui fait la différence aujourd’hui entre un candidat retenu et un candidat écarté.
Cette étude permettra aux candidats d'améliorer la qualité de leurs candidatures, et aux recruteurs de gagner du temps en recevant des profils plus clairs, plus pertinents et mieux préparés.
Le questionnaire prend moins de 5 minutes. (ou plus si vous avez vraiment beaucoup de choses à partager. 😉)
Mille mercis pour votre précieuse contribution.
